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宁都县消防救援大队招人啦!

转载 温上生2024/01/23 23:06:24 发布 IP属地:未知 来源:宁都热线网 作者:宁都热线网 26 阅读 0 评论 0 点赞

根据实际工作需求,为确保“全灾种、大应急”背景下进一步加强各乡镇灭火救援的能力,宁都县消防救援大队决定面向社会公开招聘宁都县政府专职消防队驾驶员。

一、招聘岗位和人数

面向社会公开招聘政府专职消防队驾驶员15名,需B照及以上驾驶证。

二、应聘报名资格条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的基本路线,作风正派,品行良好,能吃苦耐劳,无违法违纪记录,工作中服从命令听从指挥,志愿献身消防事业,热爱应急救援工作;

2、忠于职守,事业心强,具有团结协作精神,关心集体,顾全大局,具有符合职位要求的工作能力;

3、年龄:18周岁以上,38周岁以下,年龄计算截止时间为2024年1月1日;

4、具有高中或同等以上学历,从事过消防工作或者退伍老兵优先,体育特长、计算机特长、车辆维修经验丰富者优先。男性要求1.62米以上(含),身体健康,五官端正,举止大方,谈吐清晰,无口吃、重听、色盲和其它传染性疾病,无纹身、染发等不适合在政府公共部门出现的发型、形象等,双眼裸视4.8以上或矫正视力5.0以上,无残疾,身体、心理素质好。(具体条件达到《公民应征入伍体格标准》);

5、报考驾驶员岗位的需持有A1、A2、B2驾驶证,在同等条件下可优先录用,驾驶员岗位年龄可放宽至38周岁。

6、有下列情形之一的,不得报考及聘用:

(1)曾受过刑事处罚、劳动教养、少年管教、治安管理处罚或被行政机关辞退、开除的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清,正在接受审查或受到处分的;

(3)受到过党纪、政纪、校纪处理的;

(4)有不良行为受到公安机关处理的;

(5)其它原因不适宜在消防专职队员工作岗位的。

三、招聘程序

本次招聘政府专职消防员和驾驶员,按照信息发布、报名、考试、体检、政审等程序组织实施。

(一)报名与资格审查

1、报名:报名统一采用现场报名的方式进行,报名地点设在宁都县消防救援大队(宁都县宁都大道21号),报名时间为2024年1月23日至长期,联系人:张队长13767770209。应聘人员须如实填写个人信息,现场填写报名表,不接受电话、信函或委托报名。

2、资格审查:本次招聘在报名的同时根据报考条件进行资格审查。

报名人员应提供:①学历证复印件一份;②身份证复印件一份;③本人一寸免冠彩色照片1张;④驾照复印件一份。

备注:如是退役军人报名须提供退伍证或复员证复印件一份。

资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现弄虚作假,一经查实即取消其考试及应聘资格。

(二)考试

考试分为体能测试和面试。所有报考人员均参加体能测试,体能测试满分100分,内容为 1000米、10米X4折返、单杠引体向上、仰卧起坐四个项目。1000米占体能成绩40%、10米X4折返占体能成绩20%、单杠引体向上占体能成绩20%、仰卧起坐占体能成绩20%,测试项目达标标准按《政府专职消防员体能考核标准》(见附件)执行。体能测试合格人员,才有资格进入面试。

面试采取结构化面试方式进行,面试结束后,按成绩从高分到低分等额确定参加体检的人员。考试成绩100分,按体能70%、面试30%分值比例计算。成绩60分以下的视为不合格,考试成绩合格以上按照从高到低进行排序,择优录取。

(三)体检

体检标准参照《公民应征入伍体格标准》执行,体检费用自理。体检不合格者取消录用资格。

(四)政审

体检合格者参加政审。参加政审时应聘人员须提供本人无违法违纪的相关材料,对有疑问的,将对应聘人员进行实地调查。

(五)选聘

根据考核、体检、政审结果,合格者经招聘小组研究后,确定拟聘用人员名单。开展为期90天的岗前集训,集训结束后进行考核,考核合格后分配至各站点,考核不合格不能胜任工作的,取消录用资格。聘用人员经考核合格后,缴纳六险一金,并与宁都县消防救援大队签订劳动合同,首次签订劳动合同为期3年,第二次续签劳动合同按《劳动合同法》有关规定执行。

四、专职消防队员管理

1、被聘用后根据岗位不同履行下列职责:

(1)学习灭火救援基本理论、政策和知识,掌握灭火救援技术、战术和指挥方法;

(2)扑救火灾;

(3)承担地震等自然灾害,建筑施工事故、道路交通事故、空难等生产安全事故,恐怖袭击、群众遇险等社会安全事件的抢险救援任务;

(4)协助处置水旱灾害、气象灾害、地质灾害、森林火灾、生物灾害、矿山事故、危险品化学事故、水上事故、环境污染、核与辐射事故和突发公共卫生事件;

(5)防火巡查、消防宣传培训、火场宣传;

(6)消防车、运兵车驾驶;

(7)依法应当履行的其他职责。

2、按照下列要求实行准军事化管理:

(1)按照消防员思想政治教育大纲要求参加政治学习,培养忠贞品质、坚强意志和优良作风;

(2)身体条件达到《消防员职业健康标准》;

(3)业务技能达到消防员相应职级水平和《灭火救援员国家职业技能标准》;

(4)按照县消防大队《执勤战斗条令》要求参加执勤备战相关工作;日常休息采取不定时工作制或轮休值班制,24小时执勤备战力量不低于75%;

(5)集中食宿,并按照县消防救援大队正规化管理规定要求建立严谨的执勤、训练、工作、生活秩序。

3、实行等级管理和全面考核,评定等级与工资待遇挂钩,考核结果作为评定工资等级、奖惩、任职、续签劳动合同的主要依据。

五、待遇

(一)试用期月工资为3000元(入职次月购买相关保险),统一发放服(被)装,包食宿,试用期满经考核合格后月工资不低于4350元(含个人缴纳的五险一金),参照《关于全省政府专职消防队员工资及福利待遇标准的通知》(赣应急字〔2019〕78号)文件精神执行,并按国家有关规定办理六险一金,人身意外险由大队负责购买,特殊岗位享受岗位补贴。

(二)政府专职消防队员实行准军事化管理,落实《江西省合同制消防员考核实施办法》,原则上每周安排2天轮休,其余时间全天候24小时担任灭火救援执勤任务。对表现优秀的下一步在国家正式消防员招录中将优先推荐招录。对不服从管理、不能胜任工作、身体不适应所在工作岗位或严重违反单位规章制度的,实行全程淘汰并解除劳动关系。

(三)工作成绩突出的,优先考虑入党、学驾驶(B2)、推荐国家队消防员招录、参照消防员同等条件评功评奖,予以表彰鼓励。在训练、灭火、救援等工作中受伤、致残或死亡的,按照国家和我省有关规定执行。

(四)每年享受1次免费体检。

附件:政府专职消防队员体能考核标准


                                                                                              宁都县消防救援大队

2024年1月23日

来源于宁都消防


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